Bimtek / Diklat Peningkatan Kinerja Organisasi melalui Pembelajaran Organisasi adalah program pelatihan yang bertujuan untuk meningkatkan kinerja organisasi melalui pengembangan kultur pembelajaran dan inovasi. Program ini penting untuk menghadapi tantangan yang terus berkembang di dunia bisnis dan organisasi, serta untuk memastikan keberhasilan jangka panjang organisasi dalam mencapai tujuan mereka.
Pemahaman tentang Pembelajaran Organisasi Pada sesi ini, peserta akan diperkenalkan dengan konsep dan prinsip dasar pembelajaran organisasi. Mereka akan mempelajari pentingnya membangun budaya pembelajaran yang inklusif dan progresif di seluruh organisasi. Peserta juga akan diajarkan tentang manfaat pembelajaran organisasi dalam meningkatkan kinerja, inovasi, dan adaptasi terhadap perubahan.
Membangun Budaya Pembelajaran Dalam sesi ini, peserta akan mempelajari bagaimana membangun budaya pembelajaran yang kuat di dalam organisasi. Mereka akan diajarkan tentang strategi untuk mendorong kolaborasi, berbagi pengetahuan, dan belajar dari pengalaman baik maupun buruk. Peserta juga akan memahami pentingnya memfasilitasi komunikasi terbuka, umpan balik konstruktif, dan refleksi diri sebagai bagian dari proses pembelajaran.
Pengembangan Keterampilan dan Pengetahuan Pada sesi ini, peserta akan mengembangkan keterampilan dan pengetahuan yang diperlukan untuk meningkatkan kinerja mereka di dalam organisasi. Mereka akan diperkenalkan dengan metode-metode pembelajaran yang efektif, seperti pelatihan, mentoring, dan pembelajaran mandiri. Peserta juga akan diajarkan tentang pentingnya mengidentifikasi kebutuhan pembelajaran individu dan mengembangkan rencana pembelajaran yang relevan.
Inovasi dan Perubahan Organisasi Dalam sesi ini, peserta akan mempelajari hubungan antara pembelajaran organisasi, inovasi, dan perubahan organisasi. Mereka akan diajarkan tentang pentingnya mengadopsi sikap yang terbuka terhadap perubahan, mengidentifikasi peluang inovasi, dan mendorong kreativitas di dalam organisasi. Peserta juga akan memahami pentingnya manajemen perubahan yang efektif dan bagaimana mengelola resistensi terhadap perubahan.
Implementasi dan Evaluasi Pembelajaran Organisasi Pada sesi terakhir, peserta akan belajar tentang implementasi pembelajaran organisasi di dalam organisasi mereka. Mereka akan mempelajari strategi untuk mengintegrasikan pembelajaran ke dalam praktik sehari-hari, mengukur dampak pembelajaran, dan melakukan evaluasi terhadap efektivitas program pembelajaran. Peserta juga akan diajarkan tentang pentingnya siklus pembelajaran yang berkelanjutan dan peningkatan berkesinambungan.
Kesimpulan
Bimtek / Diklat Peningkatan Kinerja Organisasi melalui Pembelajaran Organisasi merupakan program yang penting dalam mengembangkan kultur pembelajaran yang kuat dan inovatif di dalam organisasi. Dengan memperkuat kemampuan individu dan mengaktifkan proses pembelajaran yang berkelanjutan, organisasi dapat meningkatkan kinerja mereka, beradaptasi dengan perubahan, dan mencapai tujuan jangka panjang mereka dengan lebih baik.
Oleh Karena Itu Untuk Meningkatkan Pemahaman Akan Materi Tersebut,Kami Pusdiklat Pemendagri Bersama Para Narasumber yang Ahli dibidang- Nya Masing-masing Akan mengadakan Kegiatan Bimtek /Diklat Pada:
Kegiatan ini diselenggarakan secara swadana yang dibebankan ke masing-masing peserta / SKPD dengan Biaya sebesar:
Rp. 4.500.000,- (Empat juta lima ratus ribu rupiah) Peserta Menginap
RP.3.500.000,- (Tiga juta lima ratus ribu rupiah) Tidak Menginap
Fasilitas yang di dapat peserta sebagai berikut:
1. Pelatihan selama 2 hari atau Materi di bahas sampai dengan Selesai
2. Peserta Menginap (Twin-Shering);
3. Coffee Break, Lunch dan Dinner (Selama Kegiatan Berlangsung)
4. Seminar Kit
5. Tas
6. Sertifikat Pelatihan/Bimtek
CATATAN :
- Peserta di Jemput di Bandara (Peserta Group Minimal 5 Orang) (Peserta Wajib Konfirmasi)
- Konfirmasi Pendaftaran Peserta Selambat - Lambatnya H-3
- Untuk Peserta Group minimal 15 Peserta dapat Request Jadwal dan tempat
- Syarat & Ketentuan Berlaku